A posição:
O cargo de Coordenador(a) Nacional do Projecto está localizado no Escritório Nacional do UNFPA para fornecer apoio estratégico, técnico e programático para o projecto de 2,5 anos financiado pelo MEP/Banco Mundial sobre ''Girls Empowerment - Learning for All Project''
Ele/ela actuará como o ponto focal do projecto, garantindo qualidade e implementação oportuna das actividades do projecto, divulgação e ligação diária com o doador, parceiros de implementação, partes interessadas e parceiros governamentais, enquanto trabalha de maneira integrada e colaborativa com a equipa de programas e operações da Representação.
Você se reportará a:
Ele/ela trabalhará sob a supervisão geral do Representante do UNFPA e se reportará directamente à Representante Assistente do UNFPA.
Como você pode fazer a diferença:
O UNFPA é a principal agência da ONU para criar um mundo onde toda gravidez é desejada, todo parto é seguro e o potencial de todo jovem é realizado. O plano estratégico do UNFPA (2022-2025) reafirma a relevância da actual direcção estratégica do UNFPA e concentra-se em três resultados transformadores: acabar com as mortes maternas evitáveis; acabar com as necessidades não atendidas de planeamento familiar; e acabar com a violência de género e práticas nocivas. Esses resultados capturam os nossos compromissos estratégicos em acelerar o progresso em direcção à realização da CIPD e dos ODS na Década de Acção até 2030. O nosso plano estratégico apela aos Estados Membros da ONU, organizações e indivíduos a “construir melhor”, ao abordar os impactos negativos da pandemia de Covid-19 sobre o acesso de mulheres e meninas à saúde sexual e reprodutiva e aos direitos reprodutivos, recuperar ganhos perdidos e atingir os nossos objetivos.
Nm mundo onde os direitos humanos fundamentais estão em risco, precisamos de funcionários éticos e com princípios, que incorporem essas normas e padrões internacionais e que os defendam com coragem e plena convicção.
O UNFPA está à procura de candidato(a)s que transformam, inspiram e entregam alto impacto e resultados sustentados; precisamos de colaboradores transparentes, excepcionais na gestão dos recursos que lhes são confiados e comprometidos com a excelência nos resultados dos programas.
Objectivo do trabalho:
O UNFPA Angola, em colaboração com o Ministério da Educação (MED) e o Banco Mundial (BM), está a lança um novo ''Projecto Aprendizagem para Todos (PAT II)'' destinado a capacitar adolescentes e meninas em 779 escolas em 18 províncias, através de um melhor acesso aos serviços de saúde e informação para melhorar a qualidade da sua aprendizagem e permanência na escola.
A trabalhar num ambiente grande e complexo de Escritório Nacional (CO), o Coordenador do Projecto desempenhará um papel fundamental na implementação das actividades do projecto e na garantia da obtenção dos resultados esperados do projecto por meio da sua implementação ideal, uso eficaz dos recursos, monitoramento da qualidade e comunicação de resultados e coordenação adequada.
Por meio de análise e avaliação substantivas das tendências políticas, sociais e económicas, você contribuirá para a formulação e avaliação de projectos, iniciativas de programação conjunta e estruturas de desenvolvimento nacional.
Você monitorará os resultados alcançados durante a implementação, orientando a aplicação adequada de sistemas e procedimentos e desenvolvendo melhorias conforme necessário.
Você será responsável por:
A. Planeamento, Gestão e Coordenação de Projetos
- Supervisionar a implementação do projecto, incluindo o desenvolvimento dos Planos de Trabalho Anuais (PAT) para garantir a implementação atempada do projecto;
- Participar no planeamento e organização de reuniões e consultas às partes interessadas;
- Gerir e monitorar os contratos assinados com os Parceiros de Implementação para garantir que eles entreguem relatórios de qualidade no prazo;
- Acompanhar de perto as despesas orçamentárias e acompanhar a entrega geral do projecto dentro do cronograma definido e preparar revisões orçamentárias, conforme necessário;
- Coordenar e monitorar a realização das actividades do PAT relacionadas ao projecto, contribuindo substancialmente para a revisão, análise de dados e redação dos relatórios narrativos e financeiros e fornecendo feedback e edições detalhadas;
- Fornecer análises e resumos substantivos ao líder da equipa e à administração senior sobre o progresso, desafios e lições aprendidas sobre os principais aspectos do projecto;
- Orientar e facilitar as actividades de planeamento e produção, revisão e liberação de relatórios e participar da avaliação e documentação dos resultados do programa;
- Tomar as ações apropriadas para optimizar o uso dos fundos do projecto, a eficácia financeira e a prestação de contas das actividades do projeto;
- Supervisionar a preparação de briefings e materiais de comunicação relevantes, documentos de posição e pontos de discussão relacionados ao projeto, conforme necessário
B. Função de Monitoramento e Avaliação do Projeto (M&A)
- Construir a capacidade dos parceiros de implementação em gestão baseada em resultados para a concepção de planos de trabalho e relatórios focados em resultados,
- Introduzir o uso de software de recolha, análise e geração de relatórios em tempo real e plataformas de TIC (por exemplo, Kobo Toolbox) para fortalecer o M&A e facilitar a tomada rápida de decisões.
- Empreender visitas de campo periódicas para monitorar e avaliar a implementação do programa e decidir sobre a acção correctiva necessária.
- Iniciar planos de avaliação de meio e fim de prazo orçados para o projecto em ligação com PIs e unidades do CO relevantes e garantir a qualidade dos produtos de avaliação.
C. Análise de Políticas, Geração de Conhecimento e Inovação
- Apoiar o escritório na análise e interpretação do ambiente político, social e económico relevante para a saúde sexual e reprodutiva de adolescentes e na identificação de oportunidades para assistência e intervenção do UNFPA;
- Promover a partilha de conhecimento, documentando as melhores práticas do projecto e as lições aprendidas e compartilhando-as efectivamente com os parceiros relevantes para informar a programação, política e defesa;
- Garantir que os dados obtidos e analisados sejam partilhados e usados para envolver os governos locais e nacionais, bem como as partes interessadas regionais;
- Catalisar e possibilitar iniciativas inovadoras que melhorem a qualidade do programa.
D. Desenvolvimento de Parcerias e Mobilização de Recursos
- Gerir parcerias com parceiros de implementação para aprimorar a implementação, uso e propriedade das informações resultantes do projecto;
- Colaborar com parceiros, para garantir abordagens colaborativas, de reforço mútuo e consistentes para apoiar os esforços do governo para fortalecer a saúde sexual e reprodutiva de adolescentes e jovens;
- Estabelecer parcerias estratégicas e propostas de financiamento em apoio ao Programa Nacional do UNFPA em Angola.
E. Representação técnica e colaboração
- Fornecer apoio técnico para a implementação efectiva do programa integrado multissetorial, incluindo o Programa Conjunto da ONU para a Juventude, e a integração de adolescentes e jovens em políticas e programas sectoriais relacionados, tanto no nível nacional quanto no nível subnacional com foco em distritos focais do UNFPA;
- Apoiar o programa e os planos de trabalho do Escritório de País do UNFPA em Angola.
F. Desempenhar quaisquer outras funções que possam ser exigidas pela liderança do UNFPA.
Qualificações e Experiência:
2 anos de experiência profissional cada vez mais responsável em saúde pública, gerenciamento de projetos, ciências sociais ou outros campos relacionados relevantes para saúde sexual e reprodutiva, gênero, população e desenvolvimento;
Educação:
Mestrado em saúde, população, demografia, gestão de projetos e/ou outra disciplina de ciências sociais relacionada.
Conhecimento e Experiência:
- Experiência prática na concepção, monitoramento e avaliação de projectos de desenvolvimento;
- Experiência de trabalho em colaboração com o governo, parceiros de desenvolvimento, organizações da sociedade civil, sector privado e organizações lideradas por jovens, em particular em questões que afectam adolescentes e jovens;
- Capacidade comprovada de colaborar efectivamente com os membros da equipa para alcançar resultados demonstráveis;
- Altamente motivado(a), pró-ativo(a), capaz de trabalhar de forma independente com capacidade comprovada de bom senso e iniciativa, trabalhando em harmonia com pessoas de diferentes origens e culturas;
- Fortes habilidades interpessoais, organizacionais e de comunicação;
- Familiaridade com o mandato, políticas e procedimentos do UNFPA e experiência em programas e/ou assistência técnica com o Sistema das Nações Unidas e outras organizações internacionais de desenvolvimento;
- Proficiência em aplicativos de software de escritório atuais (Word, Excel, PowerPoint).
Línguas:
Fluência em Português; conhecimento de outras línguas oficiais da ONU, de preferência inglês é desejável.
Competências Necessárias:
Valores:
Exemplificando integridade,
Demonstrando compromisso com o UNFPA e o sistema da ONU,
Abraçando a diversidade cultural,
Abraçando a mudança
Competências essenciais:
- Alcançar resultados,
- Ser responsável,
- Desenvolver e aplicar experiência profissional/perspicácia nos negócios,
- Pensar analiticamente e estrategicamente,
- Trabalhar em equipa/gerir a nós mesmos e os nossos relacionamentos,
- Comunicar para impacto
Competências Funcionais:
- Advocacia/Avanço uma agenda orientada para políticas
- Alavancar os recursos dos governos nacionais e parceiros/construir alianças e parcerias estratégicas
- Entregar um programa baseado em resultados
- Comunicação interna e externa e advocacia para mobilização de resultados
Competências de gestão (se aplicável):
- Fornecer foco estratégico,
- Envolver-se com parceiros internos/externos e partes interessadas,
- Liderar, desenvolver e capacitar pessoas, criando uma cultura de performance
- Tomar decisões e exercer julgamento
Compensação e benefícios:
Esta posição oferece um pacote de remuneração atraente, incluindo um salário líquido competitivo, mais seguro de saúde e outros benefícios aplicáveis.
Isenção de responsabilidade:
O UNFPA não cobra nenhuma inscrição, processamento, treinamento, entrevista, teste ou outra taxa relacionada ao processo de inscrição ou recrutamento. Notificações, cartas ou ofertas fraudulentas podem ser enviadas para a linha direta de fraudes do UNFPA http://www.unfpa.org/help/hotline.cfm
De acordo com o Estatuto e as Regras do Pessoal das Nações Unidas, as pessoas que se candidatam a cargos na categoria profissional internacional, que possuam estatuto de residente permanente em um país diferente de seu país de nacionalidade, podem ser obrigadas a renunciar a tal estatuto no momento da sua nomeação.
