Detalhes 

Missão e objectivos

O UNFPA é a agência das Nações Unidas para a saúde sexual e reprodutiva. Nossa missão é criar um mundo onde toda gravidez seja desejada, todo parto seja seguro e o potencial de cada jovem seja realizado.  

O objetivo do UNFPA é garantir o acesso universal à saúde sexual e reprodutiva, assegurar os direitos reprodutivos e reduzir a mortalidade materna para acelerar o avanço da agenda da CIPD (Conferência Internacional sobre População e Desenvolvimento), melhorando a vida de adolescentes, jovens e mulheres, impulsionados pela dinâmica populacional, direitos humanos e igualdade de gênero.  

Em 2018, o UNFPA lançou esforços para alcançar três resultados transformadores, metas que prometem mudar o mundo para cada homem, mulher e jovem:  

1.) Eliminar a necessidade não atendida de planejamento familiar
2.) Acabar com as mortes maternas evitáveis
3.) Erradicar a violência baseada em gênero e práticas nocivas  

O UNFPA reconhece que a inovação é um acelerador essencial para alcançar esses resultados. O UNFPA irá aproveitar a inovação para enfrentar os desafios futuros e ampliar seu impacto, especialmente no atendimento às populações mais vulneráveis, além de aproveitar oportunidades, capital social, financiamento e tecnologia por meio de:  (a) Fortalecimento da estrutura e capacidades corporativas de inovação, (b) Expansão de inovações comprovadamente eficazes e impactantes, (c) Estabelecimento de novas parcerias e conexão com ecossistemas de inovação relevantes, (d) Fortalecimento e aproveitamento de financiamento para inovação,  (e) Ampliação de comunidades e culturas de inovação.

Contexto 

O Especialista em População e Desenvolvimento estará baseado no Escritório País do UNFPA em Angola.  

O titular do cargo apoiará os esforços do Escritório País para fortalecer as capacidades nacionais de geração e utilização de dados populacionais e evidências para informar o desenvolvimento de políticas e programas. Além disso, o titular apoiará o escritório país no fortalecimento de seus mecanismos de monitoramento e avaliação e na gestão baseada em resultados. Um elemento-chave desse trabalho está alinhado ao Resultado 3 do 9º Programa País do UNFPA, que visa fortalecer os sistemas de dados e a geração de evidências em níveis nacional, provincial e municipal até 2028. Essa iniciativa busca integrar dinâmicas populacionais e megatendências emergentes – como as mudanças climáticas – em políticas e programas de desenvolvimento, com ênfase especial no avanço da saúde sexual e reprodutiva e nos direitos reprodutivos. Ao fornecer aos decisores políticos informações robustas e baseadas em dados, o UNFPA contribui para o desenvolvimento de políticas sustentáveis e fundamentadas em evidências que empoderam comunidades e promovem os objetivos nacionais de desenvolvimento.  

O trabalho do UNFPA em População e Desenvolvimento (P&D) em Angola é implementado em estreita parceria com o Instituto Nacional de Estatística (INE) e o Ministério do Planeamento, apoiando os compromissos nacionais e internacionais de desenvolvimento de Angola, incluindo:  

• O Plano Nacional de Desenvolvimento de Angola (2023-2027) e sua visão estratégica de longo prazo  
• O Programa de Ação da Conferência Internacional sobre População e Desenvolvimento (CIPD)  
• A Agenda 2030 para o Desenvolvimento Sustentável (ODS)  
• A Agenda 2063 da África  

A área de P&D do UNFPA também actua como ponto focal de Monitoramento e Avaliação (M&A) para o Escritório País do UNFPA em Angola. Portanto, esta posição também contribuirá para essa área internamente, em coordenação com colegas de programas e operações.  

Descrição das tarefas

Sob a supervisão direta do Especialista Técnico em População e Desenvolvimento (P&D), o titular do cargo apoiará uma série de atividades relacionadas a dados populacionais e políticas, incluindo pesquisa, análise e implementação de programas.  

1. Apoio à geração de dados e evidências
   - Auxiliar na análise e interpretação de dados demográficos, incluindo censos, pesquisas e estatísticas vitais.  
   - Apoiar na preparação de documentos de referência, apresentações e relatórios relacionados a dinâmicas populacionais e desenvolvimento.  
   - Apoiar a organização e implementação de workshops, seminários e sessões de treinamento sobre dados populacionais e análise, conforme o plano de trabalho acordado com parceiros nacionais.  
   - Apoiar o fluxo de trabalho de Monitoramento e Avaliação do Escritório País, incluindo o monitoramento do SIS, garantia de qualidade de relatórios para doadores, contribuição para avaliações, estudos e pesquisas conduzidos pelo UNFPA, entre outros.  
   - Contribuir para o desenvolvimento de um sistema de monitoramento em tempo real a ser utilizado por governos provinciais ou municipais para acompanhar o progresso em indicadores-chave de saúde.  

2. Contribuição para o desenvolvimento de políticas e programas 
   - Contribuir para o monitoramento do plano de trabalho com o Ministério do Planeamento e o INE.  
   - Apoiar o fortalecimento dos quadros de monitoramento e avaliação para os programas do UNFPA em Angola e na garantia de qualidade de todas as tarefas relacionadas a M&A, como relatórios de indicadores, estrutura de resultados em relatórios para doadores, propostas e dados utilizados em materiais de comunicação externa.  

3. Apoio a parcerias e coordenação  
   - Apoiar parcerias acadêmicas em dados e evidências.  
   - Auxiliar na coordenação e comunicação com parceiros-chave, incluindo o INE, o Ministério do Planeamento e outras partes interessadas relevantes.  
   - Apoiar a preparação de atas de reuniões e relatórios de atividades colaborativas.  
   - Auxiliar na pesquisa de melhores práticas e inovações relacionadas a população e desenvolvimento.  

4. Contribuição para a gestão do conhecimento
   - Contribuir para a garantia de qualidade de publicações e relatórios produzidos pelo Escritório País.  

5. Outras responsabilidades 
   - Desempenhar funções adicionais conforme designadas pelo supervisor, contribuindo para a implementação eficaz do trabalho de P&D do UNFPA em Angola.  

Além disso, espera-se que os Voluntários das Nações Unidas:  
   - Ampliem seu conhecimento e compreensão do conceito de voluntariado por meio do engajamento com publicações do UNV e externas, bem como da participação ativa em iniciativas do UNV (por exemplo, eventos que marcam o Dia Internacional do Voluntário).  
   - Familiarizem-se e desenvolvam formas tradicionais e/ou locais de voluntariado no país de acolhimento.  
   - Reflitam sobre a natureza e qualidade de seu trabalho voluntário, incluindo participação em atividades contínuas de reflexão e aprendizagem.  
   - Contribuam para publicações, sites, boletins informativos e comunicados de imprensa do UNV, enviando relatos e experiências de campo.  
   - Apoiem o Programa de Acompanhamento de Voluntários do UNV, auxiliando novos voluntários na integração.  
   - Promovam e orientem grupos locais sobre oportunidades de voluntariado online, incentivando indivíduos e organizações relevantes a utilizar os serviços de voluntariado online do UNV quando apropriado.  
   - Realizem outras tarefas relacionadas conforme necessário.

Critérios de elegibilidade

Idade
18 a 80 anos

Experiência necessária
3 anos

Nacionalidade
O candidato deve ser nacional ou residente legal do país de designação.

Requisitos da vaga

Experiência relevante
3 anos

Idiomas

• Português, Nível: Fluente, Obrigatório

• Inglês, Nível: Conhecimento intermediário, Obrigatório

• Espanhol, Nível: Conhecimento intermediário, Desejável

• Francês, Nível: Conhecimento intermediário, Desejável

Nível de escolaridade exigido
Bacharelado ou equivalente em Estudos Populacionais, Estatística, Demografia, Ciências Sociais ou qualquer outra área relacionada.

Competências e valores

• Responsabilidade
• Adaptabilidade e flexibilidade
• Criatividade e inovação
• Capacidade de julgamento e tomada de decisão
• Planejamento e organização
• Profissionalismo
• Autogestão
• Pensamento analítico e estratégico

Observação adicional
A conformidade com os critérios de elegibilidade e requisitos da vaga será verificada durante o processo de seleção. Candidatos que atendam plenamente aos requisitos terão prioridade na avaliação.

Habilidades e experiência

• Fortes capacidades analíticas e de pesquisa, com habilidade para interpretar dados demográficos e estatísticos.
• Excelentes habilidades de comunicação escrita e verbal em inglês.
• Domínio de softwares estatísticos (como SPSS, Stata, R) será considerado uma vantagem.
• Sólidos conhecimentos de informática, incluindo proficiência em aplicativos do Microsoft Office (Excel, Word, entre outros), e-mail e internet; familiaridade com gestão de bancos de dados e equipamentos de tecnologia de escritório.
• Conhecimento sobre questões de população e desenvolvimento em Angola ou na região africana será uma vantagem.
• Experiência ou formação em monitoramento e avaliação é um grande diferencial.
• Capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe.
• Fortes habilidades organizacionais e de gestão do tempo.
• Interesse demonstrado no mandato do UNFPA e compromisso com o trabalho em desenvolvimento.

Área(s) de especialização
Gestão empresarial, Programas de desenvolvimento, Desenvolvimento comunitário.

Outras informações

Condições de vida e observações
Angola é classificada como um local de serviço de categoria "B" – uma escala que avalia o nível de dificuldade das condições de vida e trabalho, sendo "A" o menos difícil e "E" o mais desafiador. Essa categorização leva em consideração fatores como segurança, assistência médica, habitação, clima, isolamento e disponibilidade de amenidades/conveniências. O Voluntário da ONU será responsável por providenciar sua própria moradia, transporte e outros itens essenciais. Durante missões fora de Luanda, ele/ela terá direito ao Subsídio de Deslocamento Diário (DSA) padrão da ONU. Voluntários da ONU estão incluídos no plano de seguro contra atos maliciosos. Mais informações: www.unv.org.

Angola é um país único e oferece uma oportunidade singular de atuação em desenvolvimento. Proporciona um ambiente enriquecedor, mas também exige maturidade cultural, além de maior resiliência e comprometimento para garantir qualidade de vida. Portanto, flexibilidade e capacidade de viver e trabalhar em condições potencialmente adversas, com poucos confortos, são essenciais.

O titular do cargo estará baseado em Luanda. O horário de trabalho no Escritório País da ONU em Angola é das 8h às 17h, de segunda a quinta-feira, e das 8h às 13h30 às sextas-feiras.

Direitos e benefícios
Os benefícios completos no local de designação podem ser consultados em: UNV Entitlements Calculator.
As Condições de Serviço para Voluntários da ONU estão disponíveis em: UNV Conditions of Service.

Declaração de inclusão
O programa Voluntários das Nações Unidas é comprometido com a igualdade de oportunidades e recebe candidaturas de profissionais qualificados. Buscamos diversidade em termos de gênero, identidade e outras características protegidas. Todos os voluntários comprometem-se a combater qualquer forma de discriminação e a promover direitos humanos e dignidade, sem distinção de raça, sexo, identidade de gênero, religião, nacionalidade, orientação sexual, deficiência, idade, língua ou qualquer outro status.

Observação sobre requisitos de vacinação contra Covid-19
Candidatos selecionados para certos grupos ocupacionais podem estar sujeitos a exigências de vacinação, incluindo contra SARS-CoV-2 (Covid-19), conforme políticas da entidade receptora.

Alerta sobre fraudes
As Nações Unidas não cobram taxas em nenhuma etapa do processo de recrutamento (inscrição, treinamento, entrevistas etc.). Caso receba solicitações de pagamento, desconsidere-as. Além disso, esteja atento(a) a emblemas, logotipos e endereços falsos. Recomenda-se cautela ao compartilhar informações pessoais online.